Zukunft der Industriearbeit in Deutschland
Eine groß angelegte Foresight-Studie des Thinktanks Themis Foresight ab Januar 2024.
Sie haben Interesse an einer Projekt-Partnerschaft? Gerne erläutern wir Ihnen die Details in einem unverbindlichen Gespräch.
Gemeinsam mit diesen Projektpartnern:
Zukunft der Industrie &
Industriearbeit
Angesichts steigender Energiepreise, geopolitischer Unsicherheiten und eines tiefgreifenden Wandels in der Arbeitswelt steht die deutsche Industrie an einem entscheidenden Wendepunkt. In einer ersten Analyse, gestützt auf 30 Expert:innen-Interviews und umfassende Recherchen, haben wir untersucht, wie sich die Zukunft der Industrie entwickeln könnte und welche Konsequenzen sich daraus für die Industriearbeit ableiten.
Obwohl die Vorstellung der Deindustrialisierung in den letzten Jahren durch düstere Prognosen an Boden gewonnen hat, zeigt sich jenseits dieser Schwarzmalerei eine komplexere Realität. Traditionelle Industrien stehen zwar unter Druck, doch eröffnen sich gleichzeitig neue Chancen in wissensintensiven Sektoren und innovativen Technologien. Diese Analyse beleuchtet das Zusammenspiel ökonomischer, technologischer, geopolitischer und gesellschaftlicher Entwicklungen und ihre Auswirkungen auf die Industrie.
Ein zentraler Fokus liegt auf der Transformation der Industriearbeit, die sich inmitten all dieser Entwicklungen neu ausrichten muss. Dies betrifft sowohl die Aus- und Weiterbildung als auch das Selbst- und Fremdverständnis der Industriearbeit. Unternehmen, Gewerkschaften, Verbände, Bildungs-Institutionen und Politik sind gleichermaßen gefordert, zukunftsorientierte Arbeitsmodelle zu fördern und notwendige Anpassungen voranzutreiben.
Die Analyse erscheint im September 2024.
Über die Autor:innen
Carina Stöttner Carina Stöttner ist Gründerin und Geschäftsführerin bei Themis Foresight. Der Business Thinktank konzentriert sich auf Zukunftsfragen europäischer Unternehmenslenker. Vorher war die Soziologin und Medienwissenschaftlerin bei einem Zukunftsforschungsinstitut, in einer Kommunikationsagentur und in der Luftfahrt tätig. Neben einem breiten Blick auf die Zukunft forscht sie zu KI, Industrie, Klima-Transformation und Gesellschaft.
Jan Berger ist Historiker und Linguist. Er ist Gründer der Themis Foresight GmbH, ein gefragter Sparringspartner für CEOs und Keynote-Speaker. Er hat auf vier Kontinenten gelebt und gearbeitet. Er begann seine Karriere im Verlagswesen und wechselte dann in die Immobilienbranche, wo er für eine dänische Immobiliengruppe für den Aufbau des Russlandgeschäfts verantwortlich war. Nach zwei Jahren in einem digitalen Startup leitete Jan sieben Jahre lang die Geschäfte des 2b AHEAD ThinkTank und gründete 2021 Themis Foresight.
Carsten Brandes ist Partnerbeirat bei Themis Foresight und Geschäftsführer bei Brandes Consulting. Er ist ehemaliger Leiter der ŠKODA Auto Academy. Carsten Brandes verfügt über 30 Jahre Berufserfahrung in der Industrie – davon über 20 Jahre in verschiedenen Führungs- und Managementpositionen in Deutschland und international. Er begleitet Unternehmen bei der Transformation ihrer Personalentwicklung. Ein Schwerpunkt seiner Arbeit ist die Fachkräftesicherung und -gewinnung.
Andreas Katzer ist Partnerbeirat bei Themis Foresight und Geschäftsführer bei AKA Management Excellence. Als Executive Advisor begleitet er die Führung von Unternehmen auf ihrem Weg zu nachhaltigem Erfolg. Mit über drei Jahrzehnten Managementerfahrung, darunter 12 Jahre auf C-Level-Ebene (CEO, COO) in der globalen Automobilzulieferindustrie, verfügt er über eine fundierte Expertise und Erfahrung. Bereits in den 90er Jahren leitete Andreas Lean Workshops (Toyota Produktions System) und entdeckte seine Leidenschaft für „Management Excellence“.
Expert:innen der Studie
Michael Vassiliadis
Dr. Frank Welsch
Prof. Dr. Lars Windelband
Ines Abdelghani
Dr. Clemens Ackermann
Prof. Mag. Dr. Karl Aiginger
Andreas Arnold
Dr. Jörg Blechschmidt
Sarah Boisvert
Prof. Dr. Werner Eichhorst
Astrid Freier
Peter Froeschle
Dr. Andries de Grip
Ana-Cristina Grohnert
Mario Hansl
Barbara Hemkes
Tobias Hoffmann
Benedikt Ilg
Jan Kalkowski
Stefan Küpper
Dr. Joachim Lang
Hartwin Maas
Shiraz Mishra
Marc-Oliver Nandy
Ravindra Ngo
Dr. Andreas Ogrinz
Peter Pfannenstiel
Gerald Pörschmann
Manfred Rieck
Burkhard Sager
Andere Expert:innen
Wir stehen vor vielen Herausforderungen.
Employer Branding, New Work, Generationen-Mythen: Die Zukunft der Arbeit dreht sich meist um White Collar Jobs. Wie steht es aber um die Zukunft der Industriearbeit? Und: gelten diese Rezepte überhaupt noch, wenn der Teich der Arbeitskräfte leer ist?
Gestalten Sie
die Zukunft mit.
Gemeinsam mit Vorreiter:innen der deutschen Wirtschaft wollen wir ein Zukunftsbild für die deutsche Industriearbeit entwickeln.
Bei diesem Projekt werden sowohl wissenschaftliche Forschungs- als auch partizipative Zukunftsmethoden eingesetzt, um mit Vorreiter:innen ein solides, aber dennoch anregendes Zukunftsbild zu entwickeln.
Wir unterstützen Sie gern!
Zukunft der Industriearbeit
Wie sieht eine wünschenswerte aber dennoch realistische Zukunft für die deutsche Industrie und daraus abgeleitet die Industriearbeit der Zukunft aus?
Gestalten Sie das Zukunftsbild mit. In der zweiten Hälfte unseres Forschungsprojektes geht es darum, die entwickelten Szenarien zu diskutieren und daraus abzuleiten, welche Zukunft Sie und andere führende Köpfe für Deutschlands Industriearbeit erstrebenswert finden.
Eintägige Veranstaltung für Executives.
Vorläufige Agenda
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Start
09:00 UhrAnkunft & Begrüßung
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Vorstellung der Szenarien
09:30 UhrCarina Stöttner & Jan Berger | Geschäftsführer Themis Foresight
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Ableitung eines wünschenswerten Zukunftsbildes
10:30 UhrModeriert von: Jan David Ott | Moderator & Development Coach Themis Foresight
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Ende der Veranstaltung
17:30 Uhr -
Dinner
18:00 Uhr
Location
Silberturm (29. Stockwerk)
Jürgen-Ponto-Platz 1,
60329 Frankfurt am Main, Deutschland
Worum geht es in diesem Future Lab?
Nach 30 Tiefen-Interviews unter Industrie- und Arbeits-Experten, einer Umfrage unter 90 Wirtschaftslenkern und zwei Future Labs mit hochkarätigen Diskutanten geht es in die finale Runde:
In unserem nächsten „Zukünfte-Labor“ stellen wir mögliche Szenarien für die deutsche Industrie und jeweilige Entwicklungen der Industriearbeit vor. Gemeinsam diskutieren wir mit C-Level Executives der Industrie, führenden Analysten und Politik- und Gesellschaftsvertretern, welche Elemente und Entwicklungen wünschenswert wären. Daraus leiten wir ein Zukunftsbild ab.
Diese Diskussion findet im kleinen Kreis von maximal 30 Personen statt, Teilnehmer müssen sich bewerben bzw. erhalten eine persönliche Einladung von Themis Foresight ausgesprochen.
Sie gewinnen dabei nicht nur neue inhaltliche Erkenntnisse: Futures Literacy ist die Fähigkeit, „die es den Menschen ermöglicht, die Rolle der Zukunft in dem, was sie sehen und tun, besser zu verstehen. Zukunftskompetenz zu haben, befähigt die Vorstellungskraft und verbessert unsere Fähigkeit, uns auf Veränderungen vorzubereiten, uns in Krisen aufzurappeln und neu zu erfinden.“ Die Arbeit in unseren Future Labs gibt Executives die Möglichkeit, diese Kompetenz zu erlernen.
Bewerbung für das Future Lab | 17. Oktober 2024 | Frankfurt
Preis bei erfolgreicher Bewerbung: 900 EUR zzgl. MwSt.
Interesse am Thema?
Die Denkfabrik Themis Foresight entwickelt Zukunftsbilder, Szenarien sowie Technologie- und Geschäftsmodell-Roadmaps für die Wirtschaft.
Zu unseren Kunden gehören DAX-Unternehmen und Hidden Champions in Branchen wie Energie, Mobilität, Lebensmittel, Finanzdienstleistungen, ICT und Logistik. In vielen Projekten arbeiten wir eng an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Politik.
Wenn Sie Interesse an einer Projekt-Partnerschaft zur Zukunft der Industriearbeit haben, dann sprechen Sie uns gerne an.
Ihre Ansprechpartner
Jan Berger | Carina Stöttner